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INSTITUT PASTEUR DE GUYANE
INSTITUT PASTEUR DE GUYANE

Technicien de laboratoire — H/F

33 000 € - 36 000 € bruts / an Cayenne (973) Temps plein Débutant (moins de 2 ans), Expérimenté (2 à 5 ans)

Les avantages dont vous pourriez bénéficier au quotidien

Aide au logement Parking salariés Parking 2 roues Accessible en transport Jardins et espaces verts Etablissement de centre ville Participation employeur au transport Plan de formation Reprise d'ancienneté Chèques cadeaux Formation Aide au logement et à l'installation Tickets restaurant Mutuelle Prévoyance

Offre n°4597322 — publiée le 12/11/2026

À propos de la structure

Créé le 7 décembre 1940, l’Institut Pasteur de la Guyane Française et du Territoire de l’Inini, a pris le nom d’Institut Pasteur de la Guyane en 1946.

En Guyane, la mission Pasteurienne "contribuer à la prévention et au traitement des maladies, en priorité infectieuses" s’articule autour de quatre composantes :
- la recherche
- l’appui à la santé publique
- l’enseignement et la formation
- les services

L'Institut Pasteur de la Guyane est dirigé depuis septembre 2021 par le Dr Christophe PEYREFITTE; Monsieur Pierre-Arnaud LEMOINE est le directeur administratif et financier.

Effectif : 101 personnes dont 14 cadres médicaux et scientifiques et 31 techniciens.

Avantages

  • Aide au logement

Les missions qui vous attendent

Métier : Technicien de laboratoire en virologie (Génotypage des résistances aux antirétroviraux).

Présentation de la structure et de l'équipe :
L'Institut Pasteur de la Guyane (IPG), créé en 1940, est le plus ancien Institut de recherche et de Santé Publique du territoire Guyanais. Ses activités sont centrées sur la recherche, la santé publique et l'enseignement.
L'IPG, membre du Pasteur Network est un centre d'excellence qui contribue fortement au développement de son territoire, zone géographique stratégique en pleine évolution.
Le Laboratoire des Interactions Virus-Hôtes (LIVH) s'intéresse aux interactions des virus avec leurs hôtes sous des aspects divers tels qu'écologique, évolutif et immunologique. Les virus étudiés sont aussi bien des virus ADN qu'ARN. Par ailleurs, la notion d'hôte ne se limite pas à l'homme et concerne aussi bien les mammifères terrestres et arboricoles que les chauves-souris.
En plus de ses activités de recherche, le LIVH réalise le suivi des résistances aux antirétroviraux des virus responsables du VIH afin d'améliorer la prise en charge des patients infectés.
L'équipe se compose de deux chercheurs statutaires, d'une ingénieure de recherche, d'un ingénieur bio-informaticien et d'un technicien, ainsi que d'étudiants du L3 au Master 2 de diverses formations et universités venant effectuer leur stage en laboratoire.

Activités principales :
Missions générales :
Le technicien est en charge des analyses de génotypage des résistances aux antirétroviraux. Il participe également à la mise au point de méthodes et des projets de recherche en lien avec l'activité.

Activités :
• Mise en œuvre des différents modes opératoires (extraction d'ARN, amplification génique...) ;
• Validation technique des résultats, Analyse des résultats de séquences, Analyse des mutations de résistances ;
• Enregistrement des résultats d'analyses dans le système informatique du laboratoire (SIL) et sur les bases de données du laboratoire ;
• Gestion des stocks et des commandes de réactifs et consommables nécessaires à la mise en place de ces procédures ;
• Suivi de la maintenance et de la vérification du matériel technique ;
• Participation au nettoyage de certaines salles à accès réglementé et la gestion des déchets ;
• Participation à la gestion du système qualité selon la norme NF EN ISO 15189 ;
• Participation à la rédaction de documents en lien avec les activités du laboratoire en collaboration avec le responsable et les responsables adjoints du laboratoire ;
• Formation des stagiaires et des nouveaux arrivants dans le cadre d'une habilitation.

Cette liste n'est pas exhaustive. Le salarié peut également assurer temporairement toute tâche rendue nécessaire pour le bon fonctionnement et la sécurité du service et de l'établissement qui lui serait demandée par sa hiérarchie. Cette disposition s'applique pour autant que la dite tâche soit dans ses capacités et ne soit pas en contradiction avec un règlement, une obligation de sécurité, d'hygiène ou de déontologie.

Cadre d’emploi
Contrat CDI
Statut Collaborateur
Salaire 2750€ à 3000 € brut mensuels suivant expérience
Avantages Ticket restaurant + CSE + participation mutuelle
Installation Hébergement possible pendant 1 mois

Quel est le profil idéal ?

Niveau/diplômes :
Bac +2, BTS, IUT ou équivalent ;
Éligible au métier de technicien de biologie médicale à l'ARS, numéro ADELI.

Savoir-faire :
• Expérience dans le domaine de la biologie moléculaire
• Expérience dans le domaine de la culture cellulaire
• Connaissances techniques dans le domaine d'étude
• Expérience de participation à des projets de recherche

Connaissances associées :
• Maîtrise de l'outil informatique
• Maîtrise de l'anglais technique

Qualités requises :
• Rigueur
• Mise en œuvre des analyses en se conformant aux procédures ;
• Manipulation avec minutie et précision ;
• Autonomie
• Organisation autonome du temps de travail ;
• Esprit de synthèse
• Analyse et synthèse des informations ;
• Adaptabilité
• Adaptation aux évolutions technologiques ;
• Disponibilité et sens des relations humaines

Débutant (moins de 2 ans), Expérimenté (2 à 5 ans)
Bac +2, BTS, IUT ou équivalent / éligible au métier de technicien de biologie médicale à l’ARS, numéro ADELI.

Informations pratiques

Localisation de la structure

23 Avenue Louis Pasteur, 97300 Cayenne

Parking

Oui

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Reference: IPG-DAF-G1-EN-007

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Formats acceptés : JPEG, JPG, PNG, PDF, DOC, DOCX, ODT

(Taille maximale du fichier : 2 Mo)

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INSTITUT PASTEUR DE GUYANE

Service des Ressources Humaines

23 AV LOUIS PASTEUR

97300 CAYENNE

05 94 29 26 00

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20 000 € - 30 000 € bruts / an Cayenne (973) et Guyane Temps partiel Intérim Expérimenté (2 à 5 ans)

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Publiée le 06/11/2026

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Salaire brut min -- €
Salaire brut estimé -- €
Salaire brut max -- €
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Ces estimations sont fournies à titre indicatif sur la base des données du marché (INSEE / Staffsanté). Le salaire réel dépend de nombreux facteurs (ancienneté, établissement, etc.).

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