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Responsable technique - Hôpital de Dinard, h/f

CDI, Temps plein

Dinard (35), Ille-et-Vilaine

Hôpital Arthur Gardiner
Offre n°4372242 — publiée le 03/07/2026

Les missions qui vous attendent

Date de prise de poste : immédiatement 


Le CentreHospitalier Arthur Gardiner situé à Dinard (35) est un établissement de santé privé à but non lucratif, géré par laFondation partage et vie reconnue d’utilité publique, composé d’une équipemédicale de 5 gériatres, 2 cardiologues, 1 urgentiste/médecin du sport, 1diabétologue et 1 tabacologue, il dispose de :

  • 3 services d’hospitalisation complète (médecine et 2 SMR),
  • 1 service de réadaptation cardiovasculaire,
  • 1 service de réhabilitation onco-cardiologique,
  • 1 service de soins non programmés,
  • Consultations en traumatologie et médecine du sport,
  • 1 pôle d’hospitalisation de jour.

 

L’hôpital de Dinard dispose d’un pôle cardiologique centrésur la réadaptation cardio-vasculaire et cardio-oncologique. Nous développonsactuellement un pôle sport-santé à travers la médecine du sport en étroitecollaboration avec les cardiologues hospitaliers.

L’hôpital est en plein développement, notamment surles HDJ, un hôpital neuf sera construit et finalisé en 2029. C’est encorel’occasion d’enrichir le projet médical de nouvelles idées et filières !

L’achat d’un terrain est possible à proximité del’hôpital pour la construction d’un cabinet de cardiologie.


Entant que Responsable technique à l’hôpital de Dinard, vous serez encharge :


Missionprincipale :

Garantirle bon fonctionnement, la sécurité, la conformité réglementaire et la pérennitédes infrastructures, équipements techniques et bâtiments de l'établissementafin d'assurer la continuité des activités de soins et d'hébergement.

 

Vosresponsabilités principales :

-     Management du service technique, du servicelogistique et du service de sécurité incendie


  • Encadrerl'équipe technique,

  • Organiserles plannings et priorités d'intervention,

  • Développerles compétences des collaborateurs

  • Favoriserla culture sécurité et qualité) ;

 

-     Gestion de la matériau-vigilance et de la métrologielégale ;

-     Gestion de la maintenance technique


  • Organiseret superviser les opérations de maintenance préventive et corrective desbâtiments et équipements.

  • Assurerla disponibilité des installations techniques : électricité, plomberie,chauffage, ventilation, climatisation (CVC), sécurité incendie, réseauxtechniques.

  • Piloterles contrats de maintenance et suivre les interventions des entreprisesextérieures.

  • Veillerà la continuité de service des installations critiques.


-     Pilotage de la mise en conformité du décrettertiaire.

-     Organiser et superviser les opérations de maintenancepréventive et corrective des bâtiments et équipements ;

-     Gestion de la sécurité et de la conformitéréglementaire ;

-     Gestion et suivi des travaux


  • Élaborer et suivre les programmes d'investissement etde rénovation.

  • Participer à la définition des besoins techniques avecles utilisateurs.

  • Rédiger les cahiers des charges et analyser les devis.

  • Coordonner les chantiers en limitant l'impact surl'activité hospitalière.

 

-     Gestion budgétaire


  • Élaboreret suivre le budget technique,

  • Assurerle suivi des dépenses et investissements,

  • Participerà l’optimisation des consommations énergétiques,

  • Rechercherdes axes d'amélioration des coûts d'exploitation. 

Quel est le profil idéal ?

Profilrecherché :


Formation

Bac+2 à Bac +5 en maintenance, génie climatique, bâtiment, électrotechnique ouingénierie technique.


Expérience

Expériencesignificative dans la gestion technique d'un établissement de santé,médico-social ou ERP.

Expérienceen management d'équipe technique.


Compétences requises :

Compétencestechniques : maintenance multi technique, réglementation ERP etsécurité incendie, gestion des contrats et des prestataires, pilotage destravaux, gestion énergétique des bâtiments.

Compétencesorganisationnelles : gestion de projets, planification et priorisation,analyse des risques.

 

Savoir-être 


  • Leadershiptransversal et autorité naturelle

  • Diplomatie,sens politique

  • Rigueur,organisation et gestion des priorités

  • Résiliencedans des environnements exigeants

 

Lesraisons de nous rejoindre ?

  • Projets à fort impact sur l’offre de soins
  • Rôle stratégique au cœur des décisions
  • Environnement stimulant et engagé

ALORS REJOIGNEZ NOS ÉQUIPES !

BTS, Bac+2

Quelques mots pour nous présenter

Hôpital Arthur Gardiner

L'Hôpital Arthur Gardiner, situé dans le cœur historique de la ville de Dinard (35), propose 22 lits d’hospitalisation en médecine à orientation polyvalente et cardio-vasculaire, 54 lits et places d’hospitalisation en soins de suite et de réadaptation (SSR) répartis sur 3 unités : 24 lits en SSR spécialisés dans les « affections des personnes âgées polypathologiques, dépendantes ou à risque de dépendance », 20 lits en SSR polyvalents dont 5 lits identifiés soins palliatifs, 10 places en SSR spécialisées dans les « affections cardiovasculaires » avec la prise en charge de patients en ambulatoire sur un cycle de quatre semaines pendant lesquelles ils sont suivis dans plusieurs domaines : diététique, tabacologie, hyperten- sion artérielle (HTA), psychologie… sans oublier les exercices physiques d’intensité légère à modérée. Sont également proposées des consultations

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