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Veiller à la santé des salariés tout au long de leur vie professionnelles. Détecter les risques professionnels et mesurer leurs effets potentiels sur la santé en entreprise. Participer activement à la mise en oeuvre de démarches de prévention et à l'optimisation des conditions de travail. Apporter expertise et accompagnement aux employeurs et aux salariés sur les enjeux de santé au travail. Soutenir le maintien dans l'emploi des personnes en situation de vulnérabilité ou en situation de…
Ce que nous proposons: - Un package de rémunération à partir de 130 k€ selon profil et expérience - 1.600 salariés à suivre avec une infirmière et une secrétaire médicale - CDI à temps plein - Equipe pluridisciplinaire (IDE, d'une assistance sociale du personnel, d'une psychologue du travail et d'une secrétaire médicale, partenaires ressources humaines, - Restaurant d'entreprise - 28 jours de congés annuels et 19 jours de compensation supplémentaires. - Programme d'intégration et plan de…
Le médecin du travail anime et coordonne l’équipe pluridisciplinaire pour conseiller les employeurs, les travailleurs et leurs représentants sur les mesures nécessaires pour : > Eviter ou diminuer les risques professionnels > Améliorer les conditions de travail > Prévenir ou réduire la pénibilité au travail et la désinsertion professionnelle.