APF France handicap - Ile de France - Publiée le 28/05/2026
Au sein d’une entreprise adaptée de 220 salariés engagée dans le champ du handicap et de l’économie sociale et solidaire, vous intervenez en qualité de référent(e) RH sur l’administration du personnel et le développement des ressources humaines. Vous exercez vos missions avec l’appui d’une assistante RH et en lien étroit avec la Direction. Vos principales missions sont les suivantes : Administration du personnel - Gérer l’ensemble des formalités d’embauche (contrats de travail, DUE, RUP,…