Créer une alerte pour le métier Chef de service , Le Pradet
CDI, Temps plein
Le Pradet (83)
Donnez du sens à votre management et contribuez à transformer les parcours de vie.
Et si votre prochain poste vous permettait d’allier pilotage d’équipe, innovation et impact concret auprès de jeunes accompagnés ?
Rejoignez un dispositif engagé, où la qualité de l’accompagnement, la bientraitance et l’intelligence collective sont au cœur des pratiques.
Vos missions principales :
Pilotage et management :
- Encadrer et accompagner les équipes (éducatif, paramédical, équipe de nuit) avec exigence et bienveillance
- Organiser l’activité du service et garantir la continuité des accompagnements
- Élaborer les plannings et gérer les absences
- Conduire les entretiens professionnels et participer au recrutement
Conduite de projet et qualité :
- Piloter les projets de service et contribuer à leur évolution
- Être garant de la mise en œuvre et du suivi des projets personnalisés (PPA)
- Animer des réunions (équipe, PPA) et rédiger les comptes rendus
- Veiller à la qualité des pratiques professionnelles
Accompagnement des publics :
- Assurer le suivi des jeunes accueillis et de leurs parcours
- Participer aux admissions
- Réaliser des visites à domicile
- Développer le lien avec les familles et les partenaires
Gestion et coordination :
- Assurer le suivi du budget éducatif et veiller à la cohérence des dépenses
- Utiliser les outils de gestion et de suivi d’activité
- Contribuer au développement de projets innovants et transversaux
- Rechercher et mobiliser des partenaires et financements
Astreinte
Formation / expérience :
- CAFERUIS ou équivalent exigé
- Expérience en management d’équipe dans le secteur médico-social appréciée
Compétences :
- Connaissance du cadre réglementaire et des politiques publiques
- Connaissances des troubles du neurodéveloppement (TSA, TND)
- Maîtrise des enjeux en droit du travail, hygiène et sécurité
- Capacités d’analyse des besoins des publics accompagnés
Savoir-faire :
- Management et accompagnement d’équipe
- Conduite de projet
- Organisation et rigueur
- Travail en réseau
Savoir-être :
- Excellentes qualités relationnelles
- Sens de l’écoute et de la bienveillance
- Autonomie et esprit d’initiative
- Discrétion professionnelle
Conditions du poste :
- Prise de poste : 1er avril 2026
- Convention collective 66 – Rémunération selon expérience
- Astreintes à prévoir
- Déplacements sur le secteur (Le Pradet, Hyères, Toulon Est, La Garde, Carqueiranne, La Crau)
- Avantages : ordinateur portable, téléphone professionnel, CSE
Débutant (moins de 2 ans)
CAFERUIS
L’association Vivre et Devenir, reconnue d’utilité publique, accompagne plus de 5 200 personnes en situation de fragilité à travers plus de 80 établissements en France.
Le Dispositif Bell’Estello accueille des enfants et adolescents de 6 à 20 ans présentant des troubles du neurodéveloppement. Il propose des accompagnements diversifiés et adaptés : milieu ouvert, internat, répit et plateau technique.
Envie de vous engager dans un projet humain, exigeant et porteur de sens ? Rejoignez-nous !
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