Éducateur spécialisé H/F - EMASCO 93

Finalité du poste :

La finalité des équipes mobiles d’appui est de renforcer la scolarisation des élèves en situation de handicap, en apportant une expertise et des ressources aux établissements scolaires et auprès de la communauté éducative de manière souple, en s’appuyant sur les expertises et les ressources existantes dans les établissements et services médico-sociaux.

Principales missions :

Au sein de l’équipe mobile d’appui à la scolarisation, vous serez en charge de :

• Conseiller et sensibiliser les professionnels des établissements scolaires accueillant un élève en situation de handicap pour mieux comprendre les troubles, leurs manifestations et mettre en place des stratégies adaptées ;
• Analyser la situation et proposer un appui à l’équipe pédagogique : apport d’éclairages, outils, pistes de réflexion ;
• Se mettre en lien avec des partenaires pour soutenir l’équipe pédagogique ou une orientation ;
• Participer aux équipes éducatives, équipes de suivi de scolarisation, pôle ressources de circonscription
• Contribuer au travail d’évaluation de l’équipe pédagogique dans le cas d’un dossier de demande MDPH
• Rendre compte de son activité de manière quantitative et qualitative.
• Travailler en pluridisciplinarité

Diplôme requis : Diplôme d’éducateur spécialisé

Autres critères :

Le poste implique des déplacements dans les établissements scolaires.

• Connaissances des principes d’intervention auprès d’enfants présentant des troubles du neuro-développement ;
• Expérience et intérêt pour les enfants et adolescent présentant un handicap, notamment ceux dont l’intensité des troubles perturbe gravement la socialisation et l’accès aux apprentissages ;
• Connaissance du travail en partenariat avec l’Education Nationale, d’outils et stratégies éducatives pédagogiques différenciées/alternatives ;
• Capacité de travail et à parler en public, goût du travail en équipe et en réseau, sens de la discrétion ;
• Maîtrise des outils informatiques et capacité à rédiger des documents clairs et objectifs ;
• Permis de conduire obligatoire.

Conditions et avantages
• CDI – Temps plein
• Rémunération selon convention collective 66
• Participation à une dynamique institutionnelle engagée
• Des dispositifs d'épargne salariale avantageux,
• Un service de soutien psychologique
• Environnement de travail favorisant l’initiative, la créativité et l’autonomie professionnelle