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Groupe Ramsay Santé Hôpital Privé Marne La Vallée
Groupe Ramsay Santé Hôpital Privé Marne La Vallée

Infirmier(e) néonatalogie de jour - H/F

Estimation ~ 32 400 € Bry-sur-Marne (94), Val-de-Marne CDD / Remplacement Débutant (moins de 2 ans), Expérimenté (2 à 5 ans), Confirmé (5 ans et plus)

Les avantages dont vous pourriez bénéficier au quotidien :

Travail le WE Aide au logement Crèche Formation

Offre n°4487050 — publiée le 08/09/2026

À propos de l'entreprise

Rejoindre Ramsay Santé, c’est intégrer le leader européen de l’offre globale de soins, un Groupe présent dans 5 pays, fort de 40 000 collaborateurs et près de 10 000 praticiens.
Chaque année, nous prenons soin de plus de 13 millions de patients grâce à un modèle de soins complet, innovant et humain.

Entreprise à Mission, nous avançons avec une ambition claire : Améliorer la santé en innovant constamment.

L’hôpital privé de Marne la Vallée, situé dans l’est de la région Île-de-France, est un véritable établissement de proximité.
Proposant 21 spécialités, l’offre de soins de l’hôpital privé de Marne la Vallée s’articule autour de 6 pôles d’excellence (pôle mère enfant, orthopédie membre inférieur, chirurgie bariatrique et parcours d’obésité, médecine polyvalente, urologie/néphrologie, pôle tête et cou).
L’établissement compte aujourd’hui 183 lits et places, 217 salariés et 114 praticiens libéraux. 82% de notre activité est effectuée en ambulatoire.
Notre établissement est au carrefour de trois départements : La Seine-et-Marne, le Val-de-Marne et la Seine-Saint-Denis (77/93/94).

Avantages

  • Aide au logement
  • Crèche
  • Formation

Les missions qui vous attendent

L'Hôpital Privé de Marne la Vallée recrute un Infirmier Diplômé d'Etat F/H en CDD à temps plein sur un roulement de jour au sein du service néonatalogie de notre maternité de niveau 2A.

Notre maternité c'est:
Environ 1900 naissances en 2025
35 lits d'hospitalisation
6 berceaux pour notre unité néonatologie
6 salles naissance dont une salle d'accouchement physiologique comprenant une baignoire d'accouchement et 3 salles de pré-travail

Notre équipe se compose de 16 auxiliaires puéricultrices, 2 aides soignantes, 3 infirmières, 5 infirmières néonatalogie et 14 sages femmes/maïeuticiens, et 1 psychologue.

Les planning sont réalisés sur un cycle de 4 semaines avec une amplitude journalière de 12h (de 19H30 à 07H30). Un repos au cycle est prévu dans la limite de 4 heures par mois (correspondant à l'heure entre 35H et 36H - seuil de déclenchement des heures supplémentaires).

Notre cadre de service, Josué, coordonne l'équipe et le service en question.

Vous aurez la possibilité d'être partie prenante dans des projets visant à améliorer la prise en charge de nos patientes et des nouveau-nés.

Au sein d'une unité de néonatologie de 6 berceaux, vos missions principales seront les suivantes :

• Assister le médecin dans son diagnostic de la maladie de l'enfant et effectuer des prises de sang en vue d'analyses.
• Donner les soins nécessaires à l'enfant : médicaments, piqûres, etc…
• Surveiller l'évolution de santé de l'enfant (ex. : prise de température, de la tension) et en tenir informé le médecin ;
• Rassurer et réconforter l'enfant ainsi que ses parents.
• Superviser en encadrer une auxiliaire puéricultrice présente sur l'unité

Venez nous rejoindre avec votre enthousiasme, votre passion du métier et votre envie d'évoluer !

Travail le WE

Quel est le profil idéal ?

Vous êtes Infirmier Diplômé d'Etat F/H avec la spécialité Puériculture et/ou justifiez d’une expérience confirmée dans un service maternité, de préférence en néonatalogie ou dans un service réanimation néonatale.

Vous êtes doté.e d'un esprit d'équipe, avez le sens des responsabilités et êtes autonome dans vos fonctions.
L'organisation, la rigueur et la gestion du stress n'ont plus de secret pour vous ?

Les avantages du groupe et de l'établissement :

- Prime d'habillage et déshabillage mensuelle (10 €)
- Prime de transmissions mensuelle (30 €)
- Prime d’intéressement et de participation (sous réserve des critères de déclenchement prévus par accord)
- Prime d’assiduité (sous condition d'ancienneté d'un an et d'absences inférieures à 4 jours par an)
- Prime de Noël (615 € - sous condition d'ancienneté d'un an)
- Mutuelle d’entreprise et surcomplémentaire
- Cantine collective aux tarifs préférentiels (plateau à 2,80–3€ / indemnité repas 6,15€ pour la nuit, le WE et les jours fériés)
- Accès à des formations qualifiantes ou diplômantes
- Aide au logement (location ou accession)
- Partenariat crèche (La Maison Bleue)
- CSE : activités sociales et culturelles aux tarifs préférentiels
- Animations régulières sur le site : foodtrucks, coiffeur, beauté & prestations bien-être

Établissement situé proche de la station RER A Noisy-le-Grand – Mont d’Est !

Vous souhaitez exercer dans un environnement stimulant, engagé en faveur du bien-être de ses soignants ?
Rejoignez nous en nous envoyant votre candidature !

Débutant (moins de 2 ans), Expérimenté (2 à 5 ans), Confirmé (5 ans et plus)
DE d'Infirmier

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Cette estimation de salaire pour le poste de Infirmier à Bry-sur-Marne est calculée grâce à des offres similaires et aux données de l'INSEE.

Salaire brut min -- €
Salaire brut estimé -- €
Salaire brut max -- €
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