Vos missions principales sont les suivantes : - Appui juridique et social et permanences sur les questions traitant de l'inclusion sociale et professionnelle et l'accès aux droits à destination des acteurs impliqués dans le parcours d'intégration du public cible (travailleurs sociaux, employeurs, bailleurs, etc.) ; - Participation à l'animation du réseau insertion (réunions territoriales, réunions d'échange des pratiques, parcours intégration, Forum en ligne, etc.) ; - Création d'outils…

Les missions principales du poste seront de : - Structurer et assurer la gestion interne du projet MOSAIC : définition des axes de travail, des objectifs, du calendrier, allocation des rôles et des responsabilités, participation à l'encadrement de l'équipe intervenant sur le projet ; - Rencontrer et mettre en relation les acteurs clés de MOSAIC en interne, l'organisation et la tenue des réunions de suivi ; - Assurer le suivi global du projet auprès des différents départements impliqués dans…

-        Organiser et assurer le suivi de l'activité des collaborateurs au sein de son équipe : -Préparer et planifier les activités des collaborateurs, affecter le personnel en fonction des compétences de chacun et des spécificités des projets, dans le respect des délais et du cadre budgétaire imposés. -Réaliser l'évaluation des collaborateurs : fixer les objectifs des collaborateurs, vérifier l'atteinte des résultats attendus, proposer des réajustements, si nécessaire. -Participer à la revue…

Il vise à améliorer la médecine personnalisée en oncologie en optimisant l'interprétation des données génomiques (après séquençage et avant conseil sur les thérapies ciblées compatibles). L'interprétation est un goulot d'étranglement pour le déploiement complet et la large accessibilité du séquençage de nouvelle génération (NGS) dans la gestion du cancer. Gustave Roussy a une part active sur ce projet et développe aussi des bases de données de variants en lien avec ce projet. En tant que…

Dans le cadre de la structuration des parcours de soins, HumanEst et les trois CPTS des 11,12 et 20° arrondissements initient un projet visant à optimiser les expérimentations en cours pour développer l’organisation de Visites A Domicile auprès des personnes en perte d’autonomie et de mobilité. Aussi, sous la responsabilité de la direction d’HumanEst, le.a chef.fe opère selon les orientations d’un comité de Pilotage constitué des représentants des trois CPTS et de la M2A-DAC. Il s’agira…

Au sein de la direction générale adjointe en charge du développement des établissements de la Croix-Rouge française (DGaE), le / la chargée de mission transformation de l'offre et modèles économiques associés joue un rôle structurant pour traduire la promesse de la Croix-Rouge française au cœur de chacun de ses 624 établissements, en étroite collaboration avec plusieurs des sept filières métier (petite enfance, protection de l'enfance, personnes âgées - domicile, personnes en situation de…

Dans le cadre des orientations définies par l'association, en tenant compte de l’existant qu’il/elle s’attache à améliorer en lien avec les directions et les fonctions supports dédiées, le/la chef(fe) de projet contribue à l’amélioration et au développement des outils et des usages liés au numérique, en lien avec l’offre de service à destination des personnes accompagnées. Rattaché(e) au directeur de l’offre de service, il/elle participe au développement et à la mise en place de projets…

Au sein de la DRH des Petits Frères des Pauvres, vous rejoindrez notre équipe de développement RH dont la mission est d’assurer le développement des équipes et des compétences des collaborateurs. Cela inclut le recrutement, la formation, l’intégration, la gestion des carrières, ainsi que le Campus management. Au sein de notre équipe de 3 personnes, vous contribuerez activement au déploiement du plan de développement des compétences et à la création de la page intranet destinée aux…

- Intitulé : Responsable de projet « Un Avenir après le travail – Ile de France » - Participer à la structuration, au développement et à l’essaimage régional du dispositif « Un Avenir après le Travail – Ile de France » en favorisant l’engagement des ESMS dans la démarche. * Activités du poste : - Animation de la gouvernance associative. o Assister les élus dans la vie des instances o Gérer l’administratif de l’association -Animation de sessions de formation « animateurs-trices…

Le CASP recrute : Chargé de missions Santé - H/F Réf de l’offre : CHARGMISSSANT/CAFDA/16022024                                                 Contrat : CDD d’un an à compter de la date de recrutement / A pouvoir dès que possible Statut : Cadre – 35H Lieu de travail : 184 A rue du Faubourg Saint-Denis, 75010 Paris - Direction Asile et Veille Sociale La CAFDA est un centre de premier accueil pour les demandeurs d’asile. Elle accueille, oriente et accompagne chaque année plus de…

Sous la responsabilité hiérarchique de la responsable de la communication qui est rattachée à la direction générale, le.la chargé.e de projet a pour mission de gérer le dispositif de valorisation des pratiques inspirantes dans le champ de la protection de l’enfance. Il.elle devra assurer le recueil et la diffusion des pratiques émanant des divers acteurs de la protection de l’enfance relatives à des actions, établissements ou services présentant un intérêt à être diffusés et valorisés. Il.elle…

Au sein de la direction générale adjointe en charge du développement des établissements de la Croix-Rouge française (DGaE), le / la chargée de mission transformation de l'offre et modèles économiques associés joue un rôle structurant pour traduire la promesse de la Croix-Rouge française au cœur de chacun de ses 624 établissements, en étroite collaboration avec plusieurs des sept filières métier (petite enfance, protection de l'enfance, personnes âgées - domicile, personnes en situation de…

Dans le cadre de la création d’un dispositif habitat inclusif, vous mettez en œuvre, animez et coordonnez le projet de vie sociale et partagée selon les termes des conventions passées avec le Conseil départemental du Val d’Oise et les bailleurs sociaux concernés. Vous mettez en place une méthodologie adaptée permettant l’expression et la participation des personnes âgées et/ou en situation de handicap concernées à chacune des étapes du développement du projet de vie sociale et partagée :…

Dans le cadre de la refonte de ses repères, outils dédiés au bénévolat et de sa nouvelle dynamique d’animation de réseau, l’Association a un enjeu fort d’accompagnement à la prise de responsabilité de ses bénévoles afin d’opérer au changement qu’elle souhaite impulser en matière d’Engagements. Sous la responsabilité hiérarchique de la Responsable du Pôle Bénévolat & Engagements, le chargé de mission sera en charge de travailler autour des dynamiques favorisant la prise de responsabilité. Il…

Rattaché(e) hiérarchiquement à la direction de la transformation et de l'innovation, vous êtes chef de projets au sein de la cellule pôles et projets de l’American Hospital of Paris. Vos principales missions sont les suivantes : -        Mettre en œuvre les projets transversaux de l’établissement o   Réaliser des audits de processus et d’activité dans l’ensemble des services, et proposer des plans d’actions correctives  o   Structurer et prioriser avec les professionnels, un…

PosteMISSION 1 : CADRER LE PROJET ET PORTER LA RESPONSABILITÉ DU CONTENU FONCTIONNEL * Définir, en collaboration avec la direction de filière, le périmètre du projet sur la base de la réalisation d'un diagnostic * Définir les modalités de mise en place du projet (appel d'offres, développement interne, montée de version, etc.) * Définir les besoins métier, établir les spécifications fonctionnelles générales et rédiger le cahier des charges. * Participer au choix d'une solution (progiciel ou…

PosteMISSION 1 : CADRER LE PROJET ET PORTER LA RESPONSABILITÉ DU CONTENU FONCTIONNEL * Définir, en collaboration avec la direction financière, le périmètre du projet sur la base de la réalisation d'un diagnostic * Définir les modalités de mise en place du projet (appel d'offres, développement interne, montée de version, etc.) * Définir les besoins métier, établir les spécifications fonctionnelles générales et rédiger le cahier des charges. * Participer au choix d'une solution (progiciel ou…

Vos missions Sous la responsabilité de la direction du CSA, vos missions sont les suivantes : - Accompagner les responsables de projet du CSA dans la planification et la mise en oeuvre des projets, ce qui inclut leur faisabilité, leur suivi et l'allocation pertinente des ressources que ces projets requièrent. - Mettre en oeuvre les compétences propres à la gestion de projets auprès des responsables de domaine, de programme ou des chefs de projets, dont l'évaluation des différents postes de coût…

Vous aurez pour mission de piloter et accompagner la mise en œuvre de projets transverses au sein de la Direction de la stratégie, de la gouvernance et des projets transverses de Partage & Vie. Vous serez notamment chargé de : ❖ Conduire des projets transverses à l’initiative de la Direction Générale ou des directions du siège, pouvant nécessiter une élaboration participative en : o Identifiant les enjeux, les objectifs opérationnels et les contraintes ; o Définissant les cahiers des…

Placée sous l’autorité du directeur de la santé, assisté d’un directeur adjoint, la direction de la santé est organisée en 4 services : - un service offre de soins, qui recouvre les missions liées à l’activité médicale et soignante, à l’encadrement de l’ensemble des personnels de santé de la direction et au pilotage du projet de santé des centres municipaux de santé (CMS) ; - un service de santé publique, pilote des projets de prévention et de promotion de la santé sur le territoire (santé…

Nom du poste : Adjoint(e) Responsable Projet SI-ESMS Rattachement hiérarchique : Directeur des Systèmes d'Information MISSIONS Au sein de l’AGSI (Association Groupement De Systèmes d'Information), l'Adjoint(e) Responsable Projet SI-ESMS assiste le Responsable Projet SI-ESMS dans ses missions de conseil et d'accompagnement des utilisateurs des logiciels SI-Résidents (Le Dossier Usager Informatisé – DUI et la Facturation) dans le but d'optimiser la prise en charge des usagers des EHPAD des…

La politique nationale de santé intègre un volet numérique, par l’intermédiaire de la feuille de route du numérique en santé 2023-2027. Dans ce cadre, l’ARS Île-de-France décline régionalement cette feuille de route en accompagnant le déploiement de programmes et projets numériques nationaux comme, par exemple le Ségur numérique, Mon Espace Santé, eParcours, la télésanté, HOPEN, Via-trajectoire…mais aussi de projets régionaux comme, par exemple Maillage, HYGIE ou encore l’outillage des…

Company Description Premier établissement de santé privé d’intérêt collectif (ESPIC) de France, les Hôpitaux Paris Saint-Joseph (Paris 14) & Marie-Lannelongue (Le Plessis-Robinson 92) sont rattachés à la Fondation Hôpital Saint-Joseph. Notre dynamique d’excellence est largement reconnue : - Classement parmi les 100 meilleurs hôpitaux au monde - Un engagement fort dans l’innovation et la recherche concrétisé par notre partenariat avec les universités Paris Cité et Paris Saclay - La…

Le CASP recrute : Chargé.e de missions CIP - H/F Réf de l’offre : CMCIP/PLIE/18012024 Contrat : CDI 35h Lieu d’intervention : 60 rue Championnet, 75018 Paris (déplacements à prévoir) POSTE À POURVOIR dès que possible Opérateur du PLIE de Paris, le Service Emploi recrute un coordinateur des 6 CIP intervenant sur ce dispositif. Missions principales : A ce titre, vos principales missions seront : Suivi individuel : - Accueil, écoute, information, évaluation, orientation ; -…

Poste Au sein de la direction générale adjointe en charge du développement des établissements, et sous l'autorité du responsable du développement, le coordinateur développement pilote le développement des filières métier Personnes âgées - Domicile et Petite Enfance. MISSION 1: PARTICIPER A LA CONSTRUCTION ET A LA MISE EN OEUVRE DE LA STRATÉGIE DE DÉVELOPPEMENT * Participer à la construction de la stratégie de développement des filières métier de la Croix-Rouge française * Décliner la…

Missions principales : -Déploiement des politiques nationales et articulation entre les politiques nationales et locales Participe à la définition des politiques nationales liées à la mobilisation des acteurs, à l’engagement, aux actions associatives et au développement de projets et de solutions en lien avec le projet associatif ressources Anime le déploiement de ces actions relatives aux politiques nationales de mobilisation des acteurs, d’actions politiques et de développement des…

Le CASP recrute : Chargé.e de missions Développement RH H/F Réf de l’offre : CMD/CDDDRH/070224 Contrat : CDD 5 mois – 35h Lieu d’intervention : Siège social – Montreuil (93) - Direction des Ressources Humaines POSTE À POURVOIR à partir du 15/04/2024 La Direction des Ressources Humaines du CASP recherche activement un.e Chargé.e de missions Développement RH pour rejoindre son équipe. Ce poste offre l’opportunité de contribuer au développement professionnel des collaborateurs de…

Le CASP recrute : Chargé.e de missions Développement RH H/F Réf de l’offre : CMD/CDIDRH/070224 Contrat : CDI– 35h Lieu d’intervention : Siège social – Montreuil (93) - Direction des Ressources Humaines POSTE À POURVOIR à partir du 15/04/2024 La Direction des Ressources Humaines du CASP recherche activement un.e Chargé.e de missions Développement RH pour rejoindre son équipe. Ce poste offre l’opportunité de contribuer au développement professionnel des collaborateurs de notre…

MISSIONS : Missions Synthèse /communication : Rédaction de documents synthétiques d’aide à la décision, de communication et de recherche de fonds Compilation des données, vérification de leur cohérence, compréhension des périmètres, Mise en œuvre de la communication de la Direction Hospitalière Internationale (DHI) en lien avec les différents pôles : conception, rédaction et diffusion du contenu Diffusion et promotion des informations des établissements gérés et soutenus notamment…